Produkt zum Begriff Umfeld:
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Wagner-Rau, Ulrike: Im Umfeld des Todes leben
Im Umfeld des Todes leben , Die Konfrontation mit der Endlichkeit macht die Menschen religiös empfänglich und produktiv. Sie erleben im Umfeld des Todes Bewegendes und Verstörendes, werden in ihrem eingespielten Alltag durch überraschende Fragen und Handlungsanforderungen unterbrochen. Sie suchen und finden Antworten, die über das hinausgehen, was man empirisch wissen kann. Der Tod ist ein Thema, bei dem ein religiöser Weltzugang in die spannungsvolle Auseinandersetzung mit dem naturwissenschaftlichen Verständnis der Wirklichkeit eintritt. Religion und Tod gehören in der Kulturgeschichte des Christentums zusammen. Und auch heute wird das Thema des Todes - so zeigen es die Mitgliedschaftsuntersuchungen der Evangelischen Kirche in Deutschland - sehr häufig mit Religion assoziiert. In der Begegnung mit Sterbenden und Trauernden entscheidet sich also viel für die Kirchen. Hier zeigt sich, ob ihre Religionspraxis die Menschen anspricht und einen überzeugenden Resonanzraum für die vielfältige, eher unbestimmte Religiosität der Gegenwart anbietet. Das religiöse Leben in unserer Gesellschaft transformiert sich. Am radikalen Gestaltwandel der Sterbe- und Trauerkultur in den letzten Jahrzehnten lässt sich das exemplarisch erkennen. Die christlich-religiöse Praxis ist nach wie vor ausdrücklich oder oft indirekt prägend. Aber ihre kirchlichen Ausdrucksgestalten und Praktiken finden keinen selbstverständlichen Anschluss an die subjektive und plurale Religiosität der Gegenwart. Die Autorin stellt den gesellschaftlichen Kontext dieser Entwicklungen dar. Das schafft den Rahmen für ihre Analyse autobiographischer Sterbe- und Trauerliteratur. Die Lektüren erkunden die subjektiven Erzählungen über das Leben im Umfeld des Todes, insbesondere die religiösen und spirituellen Spuren darin. Wie gehen Menschen damit um, wenn sie wissen, dass ihr Tod naht, oder wenn sie einen vertrauten Menschen verloren haben? Welche Praktiken und Vorstellungen tragen sie weiter? Und inwieweit sind diese als religiös anzusehen? Was sich im Prozess dieser Erkundungen erschließt, wird in unterschiedlichen - praxistheoretischen, trauertheoretischen, bildtheoretischen - Perspektiven reflektiert und vertieft. Abschließend fokussiert die Autorin die kirchliche Praxis: Welche Haltungen, inhaltlichen Orientierungen und Praxisformen können eine produktive Positionierung des kirchlichen Handelns anregen? , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Wie können Smartphones die Effizienz und Produktivität im beruflichen Umfeld steigern?
Smartphones ermöglichen den Zugriff auf wichtige Informationen und Kommunikationsmittel jederzeit und überall, was die Flexibilität und Mobilität im Arbeitsalltag erhöht. Durch die Verwendung von Produktivitäts-Apps können Aufgaben effizienter organisiert und erledigt werden. Die Integration von Smartphones in Geschäftsprozesse ermöglicht eine schnellere Entscheidungsfindung und verbessert die Zusammenarbeit im Team.
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Wie können Anpassungen im beruflichen Umfeld dazu beitragen, die Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern?
Anpassungen im beruflichen Umfeld, wie flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice-Möglichkeiten, können die Work-Life-Balance verbessern und somit die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöhen. Die Einführung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten kann die Motivation steigern und die Produktivität steigern. Ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert die Kommunikation und Zusammenarbeit, was wiederum die Effizienz und Zufriedenheit der Mitarbeiter verbessert.
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Wie kann das Umfeld eines Unternehmens dazu beitragen, die Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern?
Ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld kann die Produktivität der Mitarbeiter steigern, indem es sie dazu ermutigt, ihr Bestes zu geben. Ein offenes und unterstützendes Umfeld fördert auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter, da sie sich wertgeschätzt und respektiert fühlen. Regelmäßige Kommunikation, klare Erwartungen und die Förderung eines gesunden Work-Life-Balance tragen ebenfalls dazu bei, die Zufriedenheit und Produktivität der Mitarbeiter zu steigern.
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Wie kann das Umfeld eines Unternehmens zur Steigerung der Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter optimiert werden?
Das Umfeld eines Unternehmens kann zur Steigerung der Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter optimiert werden, indem man auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre achtet, die Kommunikation und Zusammenarbeit fördert und Räume für Erholung und Entspannung schafft. Außerdem können flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten angeboten werden, um die Work-Life-Balance zu verbessern. Regelmäßiges Feedback und Weiterbildungsmöglichkeiten tragen ebenfalls zur Zufriedenheit und Produktivität der Mitarbeiter bei.
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Leistung steuern. Gesundheit stärken. Entwicklung fördern.
Leistung steuern. Gesundheit stärken. Entwicklung fördern. , Der Abstractband zum 26. dvs-Hochschultag, der vom 20. bis 22. September 2023 auf dem Gesundheitscampus der Ruhr-Universität Bochum und der Hochschule für Gesundheit stattfindet, umfasst die Abstracts zu den 6 Keynotes, den 64 Arbeitskreisen, 49 Posterbeiträgen, 10 Workshops sowie weiteren Veranstaltungsformaten. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230907, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Schriften der Deutschen Vereinigung für Sportwissenschaft#301#, Redaktion: Schlesinger, Torsten~Grimminger-Seidensticker, Elke~Ferrauti, Ferrauti~Kellmann, Michael~Thiel, Christian~Kullik, Lisa, Seitenzahl/Blattzahl: 449, Keyword: Hochschultag; Leistung; Sportwissenschaft, Fachschema: Sport / Theorie, Forschung, Studium, Fachkategorie: Motorsport, Radsport, Vehikelsport, Warengruppe: TB/Auto-/Motorrad-/Rad-/Flugsport, Fachkategorie: Sportwissenschaft, Sportunterricht, Text Sprache: eng ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Feldhaus Verlag GmbH + Co, Verlag: Feldhaus Verlag GmbH + Co, Verlag: FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG, Länge: 210, Breite: 151, Höhe: 27, Gewicht: 587, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Internationale Lagertitel, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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ROYAL CANIN RELAX CARE MAXI Trockenfutter für große Hunde in unruhigem Umfeld 3 kg
Produktvorteile: Warum ROYAL CANIN RELAX CARE Maxi? Unterstützt Ihren Hund bei der Anpassung an ein unruhiges Umfeld Produktbeschreibung: Warum ein besonderes Futter für Hunde, denen emotionale Balance fehlt? Ungewohnte Situationen können für Ihren Hund Stress bedeuten. Hunde, denen emotionale Balance fehlt, zeigen schon mal ein verändertes Verhalten: Sie isolieren sich, ziehen sich zurück oder sind ruhelos – dies alles können Anzeichen von emotionaler Belastung sein. Eine qualitativ hochwertige Ernährung kann Hunden dabei helfen, sich besser an ungewohnte Situationen anzupassen und so ihr Wohlbefinden unterstützen. ROYAL CANIN RELAX CARE Maxi enthält einen Nährstoff, der Ihren Hund bei der Anpassung an veränderte Situationen unterstützen kann. ROYAL CANIN verwendet diesen hochwertigen, natürlichen Nährstoff in gut verdaulicher Form und sorgfältig kontrollierter Zusammenstellung, Menge und Qualität. RELAX CARE Maxi ist für Hunde mit einem Gewicht zwischen 26 und 44 kg geeignet und hilft dabei, sich besser an Veränderungen anzupassen. Alle ROYAL CANIN Nahrungen sind ausgewogene Alleinnahrungen. Sie enthalten alle wichtigen Nährstoffe wie hochwertige Proteine, Fette, Ballaststoffe, Vitamine und Mineralien, die Ihr Hund für seine lebenslange Gesundheit benötigt. Mehr Abwechslung durch gemischte Fütterung von Trocken- und Nassfutter Unser Relax Care-Ernährungsprogramm ist in zwei Varianten erhältlich: als knuspriges Trockenfutter und als schmackhaftes Nassfutter im Frischebeutel. Beide Varianten sind als Alleinnahrungen geeignet, können aber auch perfekt miteinander kombiniert werden. Sie können beispielsweise das Nassfutter als schmackhafte Ergänzung zum Trockenfutter geben. Nachweisbare Ergebnisse Mehr als 44% der Hunde, die mit RELAX CARE gefüttert wurden, zeigten ein normales Verhalten in veränderten Situationen. Dies wurde in internen Studien von ROYAL CANIN geprüft und wissenschaftlich nachgewiesen.
Preis: 34.94 € | Versand*: 0.00 € -
ROYAL CANIN RELAX CARE MINI Trockenfutter für kleine Hunde in unruhigem Umfeld 8 kg
ROYAL CANIN RELAX CARE MINI Trockenfutter für kleine Hunde in unruhigem Umfeld 8 kg
Preis: 56.98 € | Versand*: 0.00 €
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Wie kann das Umfeld eines Unternehmens die Leistung und Effizienz der Mitarbeiter beeinflussen?
Das Umfeld eines Unternehmens kann die Leistung und Effizienz der Mitarbeiter positiv beeinflussen, wenn es motivierend, unterstützend und inspirierend ist. Ein angenehmes Arbeitsumfeld, klare Kommunikation und gute Führung können die Mitarbeiter dazu bringen, ihr Bestes zu geben. Andererseits kann ein negatives Umfeld, geprägt von Konflikten, Stress und mangelnder Unterstützung, die Leistung und Effizienz der Mitarbeiter stark beeinträchtigen.
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Wie können mobile Apps die Effizienz und Produktivität im beruflichen und privaten Umfeld steigern?
Mobile Apps ermöglichen den Zugriff auf wichtige Informationen und Tools jederzeit und überall, was die Effizienz steigert. Durch Automatisierung von Aufgaben und Prozessen können Zeit und Ressourcen eingespart werden. Die Nutzung von Apps zur Organisation und Kommunikation erleichtert die Zusammenarbeit und verbessert die Produktivität.
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Wie kann man fortwährenden Fortschritt in einem sich ständig wandelnden Umfeld sicherstellen?
Um fortwährenden Fortschritt sicherzustellen, ist es wichtig, flexibel zu bleiben und sich kontinuierlich anzupassen. Regelmäßige Überprüfungen und Anpassungen an neue Entwicklungen sind entscheidend. Zudem sollte man offen für Innovationen sein und stets nach Verbesserungsmöglichkeiten suchen.
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Wie kann man fortwährenden Fortschritt in einem sich schnell wandelnden Umfeld sicherstellen?
Um fortwährenden Fortschritt in einem sich schnell wandelnden Umfeld sicherzustellen, ist es wichtig, flexibel zu bleiben und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Strategien und Ziele sind entscheidend, um den sich verändernden Anforderungen gerecht zu werden. Zudem ist eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit im Team unerlässlich, um gemeinsam Lösungen zu finden und Innovationen voranzutreiben.
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